Mail dit traineeship naar jezelf
Wil je dit traineeship later nog eens bekijken? Vul je e-mailadres in en ontvang het traineeship in je mail.
AI productmanager (Medior)
—Dutch speaking and writing proficiency is required—
Wil jij als IT & AI Projectleider AI-adoptie en innovatie écht vooruithelpen binnen een vaste organisatie, met impact op meerdere bedrijven? Bij House of Redmore ben jij de aanjager die AI van experiment naar dagelijks gebruik brengt: je begeleidt IT-projecten én AI-initiatieven voor de verschillende bedrijven binnen onze groep. Samen met een vast team van jonge, ervaren collega’s bouw je aan een schaalbaar IT- en AI-landschap waarin veilige toepassing, samenwerking en praktische waarde centraal staan. Je werkt nauw samen met (internationale) bedrijven, IT-partners en directieleden en vertaalt behoeften en verbeterkansen naar concrete oplossingen die direct worden gebruikt.
Wij
- Bieden een vaste uitvalsbasis op ons kantoor in Utrecht in een hecht team, met gezamenlijke verantwoordelijkheid en kennisdeling;
- Belonen jou een marktconform salaris van €3.200,- tot €4.900,- afhankelijk van werkervaring;
- Faciliteren een mobiliteitsbudget van €440,- waarbij je kunt kiezen uit een leaseauto, leasefiets, openbaar vervoer of directe uitbetaling;
- Zorgen voor jouw ontspanning met 27 vakantiedagen en mogelijkheid tot bijkopen;
- Bieden jou een unieke kans om je persoonlijk en internationaal te ontwikkelen onder anderen doormiddel van opleidingen en cursussen die jou nog beter faciliteren in het doen van jouw job;
- Hebben leuke collega’s die je ontmoet tijdens de wekelijkse bootcamp, projecten, evenementen, borrels en als je het leuk vindt onze jaarlijkse skitrip.
Wat kan je verwachten?
In deze rol maak jij AI-adoptie en innovatie concreet: je zorgt dat AI veilig en praktisch wordt ingezet én breed landt in het dagelijkse werk, zodat onze bedrijven sneller en slimmer kunnen werken. Je begeleidt IT‑projecten van begin tot eind, helpt collega’s AI slim en veilig toe te passen en zorgt dat de dagelijkse IT‑dienstverlening voorspelbaar en professioneel verloopt.
Het is een afwisselende rol waarin je schakelt tussen onze bedrijven, IT‑partners, leveranciers en je eigen team Business Services. Je staat midden in de organisatie en maakt direct impact op onze duizenden collega’s en ZZP’ers. Deze functie is ideaal voor iemand die energie krijgt van regelen, verbeteren, implementeren en enthousiasmeren.
Waar jij impact maakt
· AI slim inzetten in de organisatie
Je initieert en begeleidt praktische AI‑oplossingen (zoals Copilot en Claude) die processen versnellen en de kwaliteit verhogen.
· Zorgen voor AI‑adoptie
Je organiseert trainingen, workshops en webinars en zorgt dat AI wordt gebruikt in het dagelijkse werk van je collega’s.
· Leidinggeven aan IT‑projecten
Je coördineert IT‑transformaties en optimalisaties en bewaakt planning, scope en voortgang.
· Regie voeren op IT‑dienstverlening
Je bent het aanspreekpunt voor boutiques, Business Services en IT‑partners en zorgt voor stabiele en voorspelbare IT‑support.
· Borgen van compliance & security
Je begeleidt audits en onderzoeken en zorgt dat IT en AI veilig, compliant en toekomstbestendig zijn ingericht.
· Verbinding tussen business & IT
Je vertaalt wensen vanuit de boutiques naar concrete IT‑ en AI‑oplossingen en bewaakt het overzicht via roadmaps en rapportages.
Jij
- Hebt 2–4 jaar relevante werkervaring met IT‑implementaties, IT‑projecten of in een vergelijkbare (coördinerende) rol;
- Bent communicatief sterk, denkt in kansen en oplossingen en schakelt makkelijk met verschillende stakeholders;
- Werkt gestructureerd, krijgt energie van organiseren en verbeteren en voelt je prettig in een regisserende rol;
- Beschikt over minimaal hbo‑denkniveau, aantoonbaar met een afgeronde bacheloropleiding;
- Hebt kennis van Microsoft 365 en staat open om je hierin verder te verdiepen;
- Bent bekend met AI‑tools zoals Microsoft Copilot
- Ervaring met Power BI is een pré, geen must.
Zo zien jouw collega's eruit
Solliciteer
Solliciteer je bij House of Redmore, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Solliciteer en vertel ons meer over jouw ambities. Voor vragen of meer informatie kun je terecht bij Sonja Jahangiri via 06 25 35 09 84.
Waar ga je werken?
Hoe verloopt het sollicitatieproces?
Solliciteer via de website
Binnen 2 werkdagen neemt een van onze recruiters telefonisch contact met je op voor een kennismaking!
Kom op gesprek
We nodigen je graag uit voor een gesprek met één van onze recruiters. Het is een wederzijdse kennismaking: jij vertelt over jezelf en wij over het traject dat we aanbieden. Tijdens dit gesprek maak je ook meteen kennis met een Development Manager. We hebben het dan over jouw ontwikkeling, je ambitie en de mogelijkheden bij Talent&Pro.
Zet je handtekening
Zijn jullie beide positief? Dan doen we graag een aanbod en ontvang je een arbeidsvoorwaardenpakket. Samen met de recruiter zet je de puntjes op de i en de handtekeningen onder contracten. Welkom bij de club!
Of stel je vraag
