Wie ben jij als Junior medewerker klantonderzoek?

  • Bent minimaal 24 uur per week beschikbaar (of 32 – 40 uur)

  • Beheerst over uitstekende Nederlandse communicatie vaardigheden

  • Bent analytisch ingesteld en voelt je verantwoordelijk

  • Bent flexibel in de avonduren en weekenden (tot 21:00 uur)

  • Hebt kennis van wet- en regelgeving (pré)

Wat biedt Talent&Pro?

  • Een hecht team

  • Uitstekende arbeidsvoorwaarden

  • Een mooie opstap naar KYC werkzaamheden

  • Flexibele werktijden

  • Eén contactpersoon binnen Talent & Pro

  • Een passende opdracht en denken vroegtijdig mee voor een vervolgopdracht

Stel direct een vraag

Sophie Vastbinder

Recruitment Consultant

Als medewerker klantonderzoek voel jij je maatschappelijk betrokken en ga je integer te werk. In het onderzoek dat je uitvoert, zie je geen detail over het hoofd. Deze onderzoeksresultaten weet jij schriftelijk goed over te brengen. Als laatst houd jij van flexibele werktijden en ben je zowel in de avonden als in de weekenden beschikbaar.

De uitdaging

Vanwege de nieuwe regels omtrent online kansspelen die vanaf 1 oktober 2021 gelden, dient er een ID-verificatie plaats te vinden van de online spelers van Toto. Om aan deze regels te kunnen voldoen, zijn wij op zoek naar jou!

Als medewerker klantonderzoek houd je je bezig met verschillende taken:

·       Je voert klantonderzoeken uit

·       Je beoordeelt risico’s

·       Je doet onderzoek naar aanleiding van een PEP hit

·       Je hebt contact met klanten via de mail

Solliciteren bij Talent&Pro, dit kan je verwachten!*

* duurt gemiddeld 10 werkdagen

1. Sollicitatie via de websiteSolliciteren

Via onze site kun je solliciteren met je CV of je LinkedIn-pagina. Binnen 2 werkdagen neemt een van onze recruiters contact met je op!

2. Telefonische screeningScreening

Samen met een van onze recruiters bespreek je het traineeship, jouw ambitie en motivatie. Zijn jullie allebei enthousiast? Dan plannen jullie een eerste sollicitatiegesprek!

3. Eerste gesprek met een Corporate Recruiter1e gesprek

i.v.m. recente maatregelen vinden de gesprekken zo veel mogelijk via videobellen plaats. Lees hier meer. Je gaat op sollicitatiegesprek bij een van onze recruiters. Naast natuurlijk de nodige vragen over jou, gaat hij of zij ook dieper in op het traject dat Talent&Pro aanbiedt.

4. Tweede gesprek met een People Manager2e gesprek

i.v.m. recente maatregelen vinden de gesprekken zo veel mogelijk via videobellen plaats. Lees hier meer. Zijn jullie beide enthousiast, dan volgt een tweede gesprek met de People Manager. In dit gesprek ga je dieper in op jouw ontwikkeling, ambitie en raakvlakken met Talent&Pro.

5. Telefonisch arbeidsvoorwaardengesprekArbeids- voorwaarden

Zijn jullie beide positief? Dan ontvang je ons arbeidsvoorwaardenpakket! Samen met de recruiter plan je een telefonische afspraak in waar je al je eventuele vragen kunt stellen.

Gefeliciteerd!

Jij bent een echte T&P’er. We gaan direct aan de slag om de eerste stappen in jouw carrière te zetten, en je gaat starten in onze introductie!

Collega's

Collega’s aan het woord: Ferdy Rademaker
Collega
Naast werken zet Talent&Pro zich samen met haar werknemers in voor goede doelen. Ferdy deed mee aan de Cycle for Hope en verteld waarom dit zo speciaal was. Lees meer
Collega’s aan het woord: Oscar Palstra
Collega
Met een lange geschiedenis bij Talent&Pro verteld Oscar Palstra waarom hij zoveel plezier heeft in zijn werk en uitgedaagd blijft. Lees meer
Collega’s aan het woord: Bibi Kwaak
Collega
Bibi Kwaak had de werkgevers voor het uitkiezen en koos uiteindelijk voor Talent&Pro. Waarom? Dat lees je hier! Lees meer
Collega’s aan het woord: Caroline Burgers
Collega
Caroline vertelt hoe wij haar binnenhaalden en wat ze met haar frisse blik op opdracht al snel heeft kunnen bereiken. Ook laat ze zien dat het zeker niet erg is om niet te weten wat je over tien jaar zult doen! Lees meer
Collega’s aan het woord: Stefan Aarsel
Collega
Stefan Aarsel, accountmanager bij Talent&Pro, deelt het DNA van Talent&Pro. Hij vertelt ons in zijn gastblog hoe hij trots, plezier en ontwikkeling ervaart binnen onze organisatie. Lees meer
Collega’s aan het woord: Kirsten Prosec
Collega
Kirsten Prosec vertelt waarom ze meteen enthousiast was bij het zien van de vacature en waar T&P'ers in uitblinken: meer doen dan alleen je werk! Lees meer
Collega’s aan het woord: Madelon de Jager
Collega
People Manager Madelon de Jager neemt je in vogelvlucht mee in wat het betekent om te werken bij Talent&Pro. Lees meer
Collega’s aan het woord: Colette Ermers
Collega
Onze Talent&Pro’ers steken ook buiten werktijd de handen uit de mouwen. Colette Ermers is daar een mooi voorbeeld van. Lees snel verder! Lees meer
Collega’s aan het woord: Yde Starreveld
Collega
Als je het hebt over avonturiers binnen Talent&Pro dan heb je het over Yde Starreveld. Hij heeft als een van de weinige mensen op de wereld de Himalaya beklommen. Benieuwd naar zijn verhaal? Lees dan verder! Lees meer

Solliciteer direct

Ben je geïnteresseerd in de vacature Junior medewerker klantonderzoek? Druk dan op de knop hieronder en volg de stappen om te solliciteren. Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Sophie Vastbinder.

Solliciteer nu Solliciteer mobiel

Stel direct een vraag

Sophie Vastbinder

Recruitment Consultant