Jij, als Accountmanager

  • bent in het bezit van minimaal een hbo diploma;
  • hebt bij voorkeur minimaal 1 à 2 jaar ervaring binnen de detacheringsbranche/financiële dienstverlening;
  • bent communicatief sterk en hebt een flinke dosis lef;
  • bent proactief en ondernemend;
  • kan als geen ander contacten leggen en onderhouden.

Wij, Talent&Pro

  • bieden je een marktconform salaris met een prestatiegerichte bonusregeling;
  • hebben een telefoon en laptop klaarliggen en ook een leaseauto klaar staan om mee op pad te gaan;
  • bieden een fijne werksfeer, goede feestjes en vrijdagmiddagborrels met een jong marketingteam op een energiek kantoor;
  • bieden je volop gelegenheid om met 27 vakantiedagen ook buiten het werk te ontspannen;
  • besparen je graag een Basic Fit-abonnement met onze eigen bootcamp-instructeur;
  • hebben een informele organisatiecultuur inclusief Work hard, play hard-mentaliteit;
  • zorgen voor voldoende ontspanning met onze feestjes, kerstborrels en jaarlijkse ski-trip!

Talent&Pro is op zoek naar een Accountmanager! Als Accountmanager ga jij met onze bancaire klanten (ABN AMRO, Alfam, ING, Stater, de Volksbank, etc.) in gesprek om een eventuele behoefte aan goede tijdelijke krachten te matchen met de potentie van onze medewerkers. Krijg jij energie van klantrelaties onderhouden en weet jij deze verder uit te bouwen? Ben jij commercieel en proactief ingesteld en hou je ook wel van een grapje? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De uitdaging

Talent&Pro is een groeiende detacheerder die werkt voor alle grote financiële instellingen zoals de Rabobank, Achmea, Delta Lloyd, a.s.r., ABN AMRO, etc. Onze core business is het plaatsen van onze medewerkers op uitdagende opdrachten, waarbij de inhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers voorop staat. Als Accountmanager speel jij hierin een cruciale rol. Je legt op de juiste momenten contact, opent deuren en weet langdurige relaties op te bouwen met onze klanten, zodat wij onze medewerkers van uitdagende opdrachten kunnen voorzien.

Het leven van een Accountmanager Bancair bij Talent&Pro

In het begin is het even aanpoten om al jouw klanten en onze medewerkers binnen de unit Bancair te leren kennen, maar al snel bouw je relaties op met jouw klanten binnen je unit. Je bent ons visitekaartje en draagt onze missie uit. Jouw doel is het binnenhalen van uitdagende opdrachten, waarna je de juiste medewerkers op deze opdrachten kunnen plaatsen. Dat laatste gebeurt in nauwe samenwerking met onze People Managers en de afdeling Matching.

In de functie van Account Manager is hét keyword: proactiviteit. Dit uit je door bijvoorbeeld zelf oplossingen aan te dragen voor personele capaciteitsvraagstukken bij onze klanten. Daarnaast houd je jezelf op de hoogte van de ontwikkelingen in de markt, de ontwikkelingen bij jouw klanten en de medewerkers die bij jouw klanten aan het werk zijn. Je brengt meerwaarde door gesprekspartner te zijn op het gebied van de inhuur van detacheringsprofessionals. Samenwerken met je salescollega’s is de sleutel tot succes.

Lees de blog van één van onze Accountmanagers: Blog.

Solliciteren

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: een kennismaking! Klik snel op onderstaande button en solliciteer of neem contact op met Maud Kooreman via 06-46048641

Solliciteren bij Talent&Pro, dit kan je verwachten!

1. Sollicitatie via de websiteSolliciteren

Via onze site kun je solliciteren met je CV of je LinkedIn-pagina. Binnen 2 werkdagen neemt een van onze recruiters contact met je op!

2. Telefonische screeningScreening

Samen met een van onze recruiters bespreek je het traineeship, jouw ambitie en motivatie. Zijn jullie allebei enthousiast? Dan plannen jullie een eerste sollicitatiegesprek!

3. Eerste gesprek met een Corporate Recruiter1e gesprek

i.v.m. recente maatregelen vinden de gesprekken zo veel mogelijk via videobellen plaats. Lees hier meer. Je gaat op sollicitatiegesprek bij een van onze recruiters. Naast natuurlijk de nodige vragen over jou, gaat hij of zij ook dieper in op het traject dat Talent&Pro aanbiedt.

4. Tweede gesprek met een People Manager2e gesprek

i.v.m. recente maatregelen vinden de gesprekken zo veel mogelijk via videobellen plaats. Lees hier meer. Zijn jullie beide enthousiast, dan volgt een tweede gesprek met de People Manager. In dit gesprek ga je dieper in op jouw ontwikkeling, ambitie en raakvlakken met Talent&Pro.

5. Telefonisch arbeidsvoorwaardengesprekArbeids- voorwaarden

Zijn jullie beide positief? Dan ontvang je ons arbeidsvoorwaardenpakket! Samen met de recruiter plan je een telefonische afspraak in waar je al je eventuele vragen kunt stellen.

Gefeliciteerd!

Jij bent een echte T&P’er. We gaan direct aan de slag om de eerste stappen in jouw carrière te zetten, en je gaat starten in onze introductie!

Collega's

Collega’s aan het woord: Ferdy Rademaker
Collega

“Via Cycle for Hope draag ik mijn maatschappelijke steentje bij!”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Oscar Palstra
Collega

“Binnen Talent&Pro heb ik altijd weer een stap omhoog kunnen zetten.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Bibi Kwaak
Collega

“Dit waren echt de momenten waarop ik een verschil kon maken binnen het team!”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Nickay Schenk
Collega

“Als jij iets wilt bereiken, onderneem dan actie.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Caroline Burgers
Collega

“Bij Talent&Pro hoop ik verder uit te vinden welke kant ik op wil.”

 

Lees meer
Collega’s aan het woord: Stefan Aarsel
Collega

“De belangrijkste drijfveren in mijn werk zijn voor mij trots, plezier en ontwikkeling.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Kirsten Prosec
Collega

“Ik heb al veel Wft-diploma’s behaald en een aantal interessante trainingen mogen volgen. Ik zou het jaar zeker op dezelfde manier over doen!”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Madelon de Jager
Collega

“Van een afstand lijkt het speels en vrij, maar als je wat dichterbij komt zie je al snel dat iedereen werkt aan een gemeenschappelijk doel.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Colette Ermers
Collega

“Dit jaar heb ik besloten om het project met eigen ogen te bekijken en mijn steentje bij te dragen waar dit kan.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Yde Starreveld
Collega

Afgelopen januari ben ik naar mijn accountmanager Stefan gegaan en vroeg ik hem of ik op opdracht mocht in Zuid-Limburg. Hij keek me verbaasd aan, maar heeft het natuurlijk voor me geregeld. Daardoor kon ik twee keer per week na het werk in de heuvels trainen, met een zware rugzak”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Jan de Graaf
Collega

“Bij ABN AMRO werkte ik samen met veel mensen van Talent&Pro. Zij waren altijd erg enthousiast over hun werkgever en kregen goede begeleiding in hun persoonlijke ontwikkeling. Ook hadden zij altijd zicht op mooie vervolgopdrachten. Dat sprak mij enorm aan.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Caroline, Dimitri en Ronald
Collega

“American Dream in traineeships bij Talent&Pro.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Cindy van Miltenburg
Collega

“Ik zou als trainee graag door willen groeien binnen de Rabobank. Ik vind dit een mooie organisatie en het voelt daarnaast als een veilige omgeving.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Sjors Melskens
Collega

“Het eerste sollicitatiegesprek voelde niet zoals eerdere sollicitaties bij andere potentiële werkgevers. Voor mijn gevoel wilde de recruiter echt graag weten wat voor persoon ik ben.

Lees meer
Collega’s aan het woord: Tomas Hiep
Collega

“Na mijn sollicitatie ging het heel snel: binnen een week had ik mijn eerste kennismakingsgesprek. Meteen werd duidelijk dat Talent&Pro een fijne club is om bij te horen. Heel fris en jong. De collega’s zijn vriendelijk en fijn in de omgang.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Dalibor Lucic
Collega

“Als het gaat om succes behalen, vind ik de menselijke factor namelijk de meest interessante en bepalende factor.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Henk Tol
Collega

“Doordat Talent&Pro opleidingen, trainingen en cursussen aanbiedt, kan ik mij op een snelle manier ontwikkelen en specialiseren.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Melanie van Duist
Collega

“Talent&Pro is voor mij een plek om de juiste vaardigheden te ontwikkelen, door de combinatie van opleidingen, trainingen en begeleiding.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Andrea van der Kamp
Collega

“Het is een open organisatie waar tijd en aandacht voor de werknemers een belangrijke rol speelt.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Tine Bosch
Collega

“Als je je wil en inzet toont, is er heel veel mogelijk en krijg je hulp vanuit verschillende hoeken.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Michael Gras
Collega

“Het feit dat je een eigen People Manager hebt is erg fijn. Hij of zij zorgt ervoor dat je je blijft focussen op je eigen ontwikkeling en is er voor je als je met vragen zit.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Cindy van Dooren
Collega

“Ik vind het fijn om een coach te hebben die met me meedenkt en die daarnaast ook interesse toont in mijn privéleven.”

Lees meer
Collega’s aan het woord: Daniel Kolobaric
Collega

“Ik zag Talent&Pro als een goede manier om mijn carrière een nieuwe wending te geven in de richting die me juist wel interesseerde.”

Lees meer

Solliciteer direct

Ben je geïnteresseerd in de vacature Accountmanager? Druk dan op de knop hieronder en volg de stappen om te solliciteren. Wil je eerst meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiter Maud Kooreman.

Solliciteer nu Solliciteer mobiel
Of maak eerst vrijblijvend kennis