Stel je voor, iemand die zelf geen oplossing meer ziet klopt bij jou aan voor advies vanwege een betalingsachterstand. Weet jij dan het hoofd koel te houden, de juiste vragen te stellen en de situatie goed in kaart te brengen? De medewerker Bijzonder Beheer die wij zoeken doet precies dat. Ben jij administratief sterk, goed in het creëren van overzicht? Lijkt het je leuk om dit in het bijzonder te doen voor financiële vraagstukken? Ben jij ook nog eens communicatief sterk en kun je snel schakelen? Bekijk dan snel deze vacature voor Bijzonder Beheer-medewerker.
De uitdaging
Samen met jouw team ga je aan de slag om klanten van financiële instellingen te ondersteunen en de achterstandenportefeuille van deze opdrachtgevers te beperken. Daarnaast zoek je op klantniveau samen naar de oorzaak van betalingsachterstanden. Je zoekt naar passende oplossingen en evalueert het proces van lening tot betalingsachterstand. Samen kijk je naar passende oplossingen die werken voor de bank én de klant. Ook adviseer je over preventie en vermindering van mogelijke kredietrisico’s.
Als medewerker Bijzonder Beheer ben je verantwoordelijk voor het opstellen van een plan de campagne voor klanten, voer je het plan uit en bouw je geleidelijk de begeleiding af. Een vast onderdeel van het takenpakket is het contact met externe partijen dat je daarvoor hebt en het vastleggen van de vooruitgang die jullie gaandeweg boeken.
De wereld van Bijzonder Beheer is voor onze professionals enorm divers. Mogelijke beschikbare functies voor onze medewerkers Bijzonder Beheer lopen uiteen van eerstelijnsmedewerker tot budget coach en de specialisatie in Intensief Beheer. Doorgroeien in het Bijzonder Beheer-vakgebied is dan ook een voor de vele voordelen van deze vacature!
De diverse taken en een flinke dosis verantwoordelijkheid houden jouw werk als hypotheekacceptant dynamisch en uitdagend.
Solliciteren
En starten als medewerker Bijzonder Beheer? Dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op een manier achter: via een kennismaking! Solliciteer, en vertel ons meer over jouw wensen en ambities. Heb je vragen over deze vacature of wil je meer informatie over onze werkwijze? Neem dan contact op met jouw Recruitment Consultant Sarah van Werkhoven via 06 21 98 46 86.
